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读书不易,MBA择校更难——如何通过MBA做好职场过渡期定位?
发布时间:2018-06-22 09:25:02 来源:MBA新闻网
MBA院校招生考查的十八大关键性指标剖析
未来规划-行业背景-公司规模-部门-职位-工作年限
毕业院校-学历-英语水平-下属人数-收入-业绩
海外经历-荣誉-资格职称-未来规划-能力-性格
哪个年龄段的人最适合MBA?一个人的职业发展阶段大致分为4个阶段:
30岁之前:探索期
30-35岁: 定位期
35-40岁: 稳健期
40岁以后:收获期
探索期(30岁之前):学习技能、经验,积累人生阅历的重要时期,一个人在职业生涯的探索期,主要任务是赚取能力、经验和教训,而不是总想着在这个阶段赚很多钱,这多半不太现实;或者有些人急功近利,赚了快钱,却输了一生。
定位期(30-35岁):对于职业生涯规划来讲,这一阶段可以说最具有决定性的阶段。你必须尽快地磨炼出自己的职场竞争力,否则的话,很可能会成为你长期职业发展的隐忧。如果一个人过了定位期(35岁)都没有一个清晰的职业定位,接下来会变得越来越焦虑,甚至时常感到怀才不遇、怨天忧人,直至在不断的哀叹中度过自己的职业生涯。
而很多人职业发展的最大困惑,就是在定位期向稳健期过渡时,如何做好职场定位。
一、完成你的专业化品牌构建,为了支撑你“专业化”的品牌形象:
(1) 知识结构体系的更新迭代。要脱离具体的操作层面,看待问题的眼光放得更高一些,更远一些。这个时候,在职学习、进修、培训等等都需要提上日程,学会用新的知识充实自己的头脑。MBA成为很优质的一个选择。
(2) 树立自己在行业内的影响力。向行业精英看齐,树立在这个行业内的影响力,用你的思想去影响别人。
二、把自己培养成一个优秀的管理者
基础员工到管理岗位,是职业成长关键一步。由中层管理者向优秀管理者的角色转变,成为突破中层危机的重要部分。就像柳传志所说“搭班子,定战略,带队伍”。
三、找一家成长中的公司,在相对长的时间内,伴随其成长。
亲身经历公司由弱到强的成长过程,对于公司的运营及自身在公司运营中所处的位置及起到的作用,有更深次的理解。
如果已经超过35岁还没有明确定位的朋友怎么办呢?那就尽快找到自己的相对竞争力、最好结合你以往这些年工作过程中形成的经验和资源优势来做一个选择。而攻读MBA则是一个过渡期,实现职场定位的不错选择。
MBA择校——做好职场过渡期定位第一步
1、精准定位自身发展需求
首先考生要明确自身定位,考虑未来职业发展方向与目标。
这样对正确选择MBA择校和专业方向非常有利。
不同的商学院有不同的专业特长,结合自身长远发展,一定要充分考虑好自己的职业需求,选择与自己所从事产业有关的特色学校。
2、测评院校资源
要注意商学院所提供的社会资源平台:
要深入了解院校师资水平(社会师资和校内师资),每个MBA商学院都有他们独特的师资教学团队。有些导师毫不夸张地说,领略过其风采会觉得能够成为他们的学生真是三生有幸。
部分院校采取专属导师制,对学员生活、学习、工作都有极大帮助。
要了解院校合作项目和MBA项目运作情况和课程设置。企校合作,国际联合办学项目,都是对一个学员的全新发展机遇。要看历年校友发展,MBA校友会是圈外人想象不到的人脉财富,人脉还是多数人选择MBA的重要因素。
3、选择地域
一般考生如此选择院校:
已婚人士,事业较稳定的考生,人生职业发展区域限制较多,最好选择就近的商学院。因为异地上学需要客服诸多困难,选择事业所在地区,更便于有效利用当地同学人脉。
未婚人士,事业发展无限可能的考生,院校地域限制不那么局限,可以换工作,重新挑选向往的城市,读MBA是你最好改变生活方式和环境的方式。尤其是全日制MBA学生更要关注这一点。
如果你不是一般考生:
也要妥善规划自己未来准备发展的地区。当然,如果已有全国顶级名校的目标,就请克服一切困难努力吧,它们,你值得拥有。
历年学员就业情况,一直在变,而且平均数并不具有太高参考价值,年薪千万的学员能拉高多少平均值?不用纠结。
除了以上这几点之外,考生一定要结合自身水平,了解所报考院校的招生计划,招生偏好,招生人数,报考人数,实际录取人数,报录比,复试分数线,进入复试比等,好好了解学校MBA动态,好好复习,只有这样才能够考上理想的院校。
更多院校MBA项目招生信息请戳链接:http://yuanxiao.mbanews.net/
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